· 15余年世界500强跨国公司人力资源管理及组织发展经验，担任分公司组织发展经理、集团培训经理等职位。

　　零售业及奢侈品：Coach、 LVMH集团、王府井集团、卡西欧、TESCO乐购、立白集团、金万年

　　【实用行和落地性】：课堂上当场获得创新结果；课后“创新应用工具包”，帮助学员更好在工作中应用所学，提高客户“人才培训投资回报率”以及学员课后改变“行为”，继而改变“结果”】

　　《创新方程——引爆你的快速创新》、《管理创新与实践落地——管理能力跃迁必修课》两门创新版权课程开发者

　　政府机构：中国科技部、上海市团委、上海浦东新区人民医院、上海市师资培训中心

　　· 期间曾担任以色列系统创新思维公司咨询总监，拥有扎实的方底、丰富的实战经验、以及对创新敏锐的洞察。

　　对公司创新人才体系搭建、员工创新思维和创新能力培养、创新成果孵化、创新大赛组织落地等方面拥有独特视角及丰富的实战经验。

　　家电：TCL、海尔、GE、西门子、天正电气、Haworth、施特劳斯净水